AT-4

Groupe de solutions 4.1.2

Renforcement des capacités dans les systèmes alimentaires

Cette Groupe de solutions : Renforcement des capacités dans les systèmes alimentaires, répond aux principaux besoins en capacités des acteurs les plus marginalisés et les plus vulnérables des systèmes alimentaires. L'agence de rééquilibrage exige que les populations marginalisées acquièrent les connaissances, la confiance, la voix et le pouvoir de décision pour participer efficacement à leurs systèmes alimentaires et en bénéficier. Cela nécessite également la promotion de mécanismes institutionnels permettant une participation inclusive et une action collective. La capacité est une composante essentielle de l'agence. L'objectif spécifique de ce cluster est de renforcer les capacités des groupes marginalisés et exclus dans les systèmes alimentaires, leur permettant d'apprendre et d'acquérir de nouvelles connaissances et compétences ; prendre des décisions éclairées et agir en conséquence; exploiter le pouvoir de l'action collective; et de faire entendre leur voix pour améliorer leur sécurité alimentaire et leurs moyens de subsistance.

Les près de 500 millions de petits producteurs de denrées alimentaires et de pêcheurs qui travaillent souvent dans des écosystèmes terrestres et aquatiques fragiles et vulnérables sont essentiels à la promotion de moyens de subsistance équitables dans les systèmes alimentaires. Leurs choix de production et de gestion agricole, leur pouvoir de mise en réseau et de négociation, l'accès à des informations précises et conviviales, des technologies, des ressources naturelles, des finances, des services de conseil et des marchés rentables déterminent non seulement la durabilité et la résilience de leurs moyens de subsistance et leur capacité à surmonter la pauvreté. et l'insécurité alimentaire, mais aussi la diversité des aliments qui seront disponibles pour leurs communautés et pour les consommateurs et les prix qu'ils paieront. Sans renforcer les capacités de base pour accéder équitablement aux ressources et aux opportunités, la réalisation de systèmes alimentaires durables ne sera pas possible.

À propos de ce cluster de solutions

COVID-19 a clairement montré à quel point les systèmes alimentaires mondiaux sont défectueux et à quel point de nombreux acteurs des systèmes alimentaires sont vulnérables. L'industrie alimentaire est l'un des plus gros employeurs au monde, mais elle en laisse beaucoup derrière elle. Les déséquilibres de pouvoir dans tous les secteurs des systèmes alimentaires entraînent des asymétries d'information, des pratiques discriminatoires et une distribution disproportionnée des avantages. De nombreuses politiques, programmes et structures juridiques existants créés pour protéger les droits et la dignité de ceux qui travaillent dans les systèmes alimentaires ont échoué en raison d'un manque de volonté politique, de responsabilité et de ressources ; résistance de la grande agro-industrie; et un échec à inclure les personnes mêmes que ces politiques et structures ont été créées pour protéger. Des millions de personnes sont toujours laissées pour compte en raison d'une éducation inadéquate, d'un accès inégal aux institutions financières, de normes sociales et culturelles néfastes, de conditions de travail abusives et de structures nationales et internationales qui renforcent le cycle de la pauvreté pour les populations marginalisées.

Pour parvenir à des systèmes alimentaires durables, inclusifs et équitables, une approche holistique est nécessaire pour atteindre et impliquer tous les acteurs. Ce groupe de solutions est important parce que nos systèmes alimentaires sont aussi forts que l'acteur le plus faible de ce système ; des petits producteurs de nourriture au personnel de restauration dans les restaurants qui servent cette nourriture, les vendeurs qui la vendent sur les marchés de rue, et tout le monde entre les deux. En renforçant les capacités des personnes marginalisées et en favorisant leur accès aux ressources et services nécessaires et de base, nous contribuerons à assurer leur capacité à prospérer. Ils prendront des décisions éclairées pour mieux subvenir à leurs besoins et à ceux de leur famille tout en défendant leurs besoins et en protégeant leurs droits sur les plateformes locales, régionales, nationales et internationales.

Si les solutions de ce cluster sont mises à l'échelle et que leurs synergies inhérentes sont exploitées, elles peuvent jouer un rôle déterminant dans la réalisation des ODD (pas de pauvreté, faim zéro, éducation de qualité, égalité des sexes, travail décent et croissance économique, réduction des inégalités et paix, justice et institutions fortes). L'idée d'une approche interculturelle pour co-créer les connaissances nécessaires à la conception et à la gestion de systèmes alimentaires durables répond à l'exigence de l'ODD 17 et crée le partenariat et les alliances nécessaires pour atteindre les 16 autres ODD.

Ce groupe de solutions s'appuie sur les processus existants pour renforcer les capacités avec une approche inclusive et large. La nécessité de renforcer les capacités n'est pas une idée nouvelle, mais comme l'inégalité persiste au sein des systèmes alimentaires, il est évident que les efforts antérieurs et existants pour améliorer les moyens de subsistance des petits agriculteurs, des travailleurs et des ouvriers des systèmes alimentaires se sont avérés insuffisants pour garantir des systèmes équitables et n'a pas réussi à atteindre les marginalisés et les plus vulnérables. Des solutions transformationnelles sont donc nécessaires qui adoptent une approche holistique et englobent les dimensions macro, méso et micro. Ce groupe de solutions aborde les défis ci-dessus en apportant des approches innovantes de développement des capacités qui permettent aux groupes défavorisés et marginalisés de conduire des processus entièrement détenus, de comprendre la dynamique du pouvoir au sein des systèmes alimentaires et de devenir des agents de leur propre changement, individuellement et collectivement. Ce groupe de solutions peut être facilement intégré à tous les aspects des systèmes alimentaires et des pistes d'action de l'UNFSS, car le renforcement des capacités des personnes les plus marginalisées dans les systèmes alimentaires favorisera des moyens de subsistance équitables et une plus grande capacité d'action pour les groupes marginalisés à travers le monde.

Les principaux objectifs des solutions identifiées dans ce groupe sont axés sur l'offre d'opportunités d'apprentissage et d'éducation continues, efficaces et innovantes, une accessibilité accrue aux ressources et des mécanismes de responsabilisation améliorés pour faire progresser des moyens de subsistance équitables dans les systèmes alimentaires. Ces solutions, qui s'appuient sur des programmes déjà établis, offrent des voies pour créer des processus nouveaux et adaptés pour développer les capacités, autonomiser les groupes marginalisés et renforcer leur leadership. Les groupes visés par ces solutions comprennent les femmes, les jeunes, les peuples autochtones, les travailleurs migrants dans les systèmes alimentaires, les petits agriculteurs, les éleveurs, ainsi que tous ceux qui travaillent dans les systèmes alimentaires qui souffrent d'une marginalisation fondée sur la classe, l'ethnicité, l'âge, le handicap, la sexualité, la géographie ou toute autre forme de discrimination.

Les solutions reposent sur le besoin d'une éducation alternative adaptée à l'âge, d'un apprentissage social et de méthodes d'adaptation qui atteignent mieux les populations qui n'ont pas accès à l'éducation formelle et traditionnelle ou dont les cultures d'apprentissage et de gestion des connaissances diffèrent. Il existe une riche diversité de systèmes de connaissances et d'apprentissage à travers le monde, et les plateformes pour l'éducation inclusive devraient s'intégrer à ces systèmes. Les connaissances autochtones, l'apprentissage par l'expérience par le biais de l'éducation des adultes et des pairs et l'expérimentation sont toutes des méthodes efficaces pour promouvoir l'acquisition et la diffusion des connaissances. Avec un accueil adéquat, les populations visées peuvent adopter l'esprit d'entreprise et l'innovation, et conduire des processus de changement, tout en promouvant des modes de production et de consommation plus durables. Dans le même temps, ils façonneront une gouvernance plus transparente et responsable grâce à des mécanismes participatifs et défendront leurs droits et leurs besoins en tant que communautés ou groupes d'intérêt. Grâce aux solutions trouvées dans ce cluster, tous les acteurs des systèmes alimentaires pourront assumer des rôles de leadership dans la création de systèmes alimentaires inclusifs.

Il existe de nombreuses solutions dans ce cluster qui s'appuient sur des efforts déjà en cours :

Structures juridiques pour les droits de l'homme

Approches transformatrices du genre et des jeunes et des autochtones en matière d'éducation agricole

L'enseignement agricole en milieu scolaire existe dans le monde entier et reste prêt à être étendu, en particulier en Afrique subsaharienne.

Plusieurs déclarations et stratégies de jeunesse montrant l'engagement et les priorités des jeunes, telles que :

Mécanismes de responsabilité participative

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